- EAN13
- 9782140275180
- Éditeur
- Éditions L'Harmattan
- Date de publication
- 21/10/2022
- Collection
- Dynamiques d'entreprises
- Langue
- français
- Fiches UNIMARC
- S'identifier
Savoir-innover
L'attitude innovation pour s'adapter au monde qui change
Sylvie Brémond Mookherjee
Éditions L'Harmattan
Dynamiques d'entreprises
Livre numérique
Autre version disponible
-
Papier - L'Harmattan 26,00
Le contraste entre l'optimisme des innovateurs et le défaitisme généralisé
face au monde qui change, a toujours fasciné l'auteur. Experte en innovation
devenue coach, elle a transposé la puissance transformatrice de l'innovation
pour l'appliquer aux êtres en devenir. Le « savoir-innover » est cette
attitude qui permet de toujours trouver des solutions pour affronter un monde
en changement permanent. Retenant le meilleur de l'innovation et de ses
certifications psychométriques, elle a conçu et mis en pratique, un programme
reposant sur des solutions concrètes qui convergent autour de l'intelligence
émotionnelle et du développement des qualités humaines, les soft skills, pour
affronter l'adversité et s'accomplir dans un environnement incertain. Coach de
dirigeants après un parcours dans l'innovation et les RH, chez Orange et
L'Oréal, l'auteur accompagne des personnes qui viennent puiser cette énergie
pour développer leur leadership, faire évoluer leur carrière, éviter un burn-
out, se reconstruire après, ou tout simplement retrouver un sens à leur
travail.
face au monde qui change, a toujours fasciné l'auteur. Experte en innovation
devenue coach, elle a transposé la puissance transformatrice de l'innovation
pour l'appliquer aux êtres en devenir. Le « savoir-innover » est cette
attitude qui permet de toujours trouver des solutions pour affronter un monde
en changement permanent. Retenant le meilleur de l'innovation et de ses
certifications psychométriques, elle a conçu et mis en pratique, un programme
reposant sur des solutions concrètes qui convergent autour de l'intelligence
émotionnelle et du développement des qualités humaines, les soft skills, pour
affronter l'adversité et s'accomplir dans un environnement incertain. Coach de
dirigeants après un parcours dans l'innovation et les RH, chez Orange et
L'Oréal, l'auteur accompagne des personnes qui viennent puiser cette énergie
pour développer leur leadership, faire évoluer leur carrière, éviter un burn-
out, se reconstruire après, ou tout simplement retrouver un sens à leur
travail.
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